Feedback Kassaführung im BR-Fond und Seminarunterlagen April 2010

Anfang April fand das Seminar „Kassaführung“ für die KassierInnen in den BR-Fonds statt. Herzlichen Dank an die TeilnehmerInnen für ihr Interesse an der Weiterbildung und ein großes Dankeschön an Koll. Sepp Fürtsch von der AK Wien, der diese Seminare jetzt betreut. Im folgenden Blogeintrag findet ihr die Zusammenfassung der Feedbackbögen (ohne TrainerInnenbewertung – weil wir dies als persönliche Daten werten und schützen). Gleichzeitig haben wir die Seminarunterlagen eingescannt und für euch zum Downloaden bereitgestellt. Ein Buchvorschlag des ÖGB-Verlags rundet die Unterlagen ab.

Feedback kassaführung ohne trainer

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Der Betriebsratsfonds

Reihe: Gesetze und Kommentare Nr. 86
Robert Priewasser
Aktuelle, praxisbezogene Darstellung der Bestimmungen über den Betriebsratsfonds.

Das Vermögen des Betriebsratsfonds dient dazu, die Geschäftsführungskosten für den Betriebsrat zu finanzieren (und zwar jene, die nicht der Arbeitgeber tragen muss – z.B. Fahrtspesen zu Gewerkschaft und AK, Übernachtungskosten im Rahmen betriebsrätlicher Tätigkeit) sowie Wohlfahrtseinrichtungen und Wohlfahrtsmaßnahmen (z.B. Betriebsausflüge, Weihnachtsgeschenke, Beihilfen für Hochzeit, Geburt eines Kindes) für die Arbeitnehmer/innen eines Betriebes zu decken. Ein Betriebsratsfonds ist für die Arbeitnehmer/innen daher eine wichtige Sache.

Meist wird der Betriebsratsfonds durch die Betriebsratsumlage finanziert, manchmal gibt es aber auch einfach ein Vermögen, das für die oben genannten Fälle zweckgewidmet ist.

Der Autor des vorliegenden Bandes erklärt unter anderem die Einnahmequellen und Ausgabenseite des Betriebsratsfonds bzw. wofür er verwendet werden darf (z.B. Hilfe bei Notlagen von Arbeitnehmern) und wofür nicht (z.B. Katastrophenhilfe, „Bezahlung“ eines Betriebsrats – es dürfen nur Aufwendungen im Rahmen betriebsrätlicher Tätigkeit ersetzt werden), seine Verwaltung und Kontrolle, die Übergabe an den neu gewählten Betriebsrat, wie weit überlassene Arbeitskräfte einbezogen werden, wie vorgegangen werden muss, wenn ein Betrieb und damit ein bisher gemeinsamer Betriebsrat geteilt wird, wann er aufgelöst werden kann sowie strafrechtliche und schadenersatzrechtliche Aspekte.

5. neu bearbeitete Auflage 2007, 192 Seiten

Preis: EURO 26,80/sfr 43,50 (inkl. Ust., exkl. Versandkosten)
ISBN: 978-3-7035-1264-3
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Br 11 auszug aus der niederschrift über die wahl des br

Zum Downloaden: BR 11 Auszug aus der Niederschrift über die Wahl des BR

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Br 11b änderung zur niederschrift

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Br 12 protokoll (auszug aus der niederschrift)

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