Unterlagen zum Seminar Arbeitszeit

AZVIn der aktuellen Diskussion um die Verkürzung der Arbeitszeit gibt es öfters Unsicherheiten wie den die derzeitigen Regelungen zum Thema Arbeitszeit aussehen. Deshalb hat einer unser Rechtsschutzexperten aus der Region Wien zu diesem Thema eine Seminarkonzept entwickelt. Mitte Juni während der Aktionswoche war Premiere für dieses Seminar und wir danken allen Tn-Innen und besonders Koll. Filipp Friedrich für seine Unterstützung.

Folgende Materialien gibt es zur Zeit:

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All-In-Verträge

All-In 2Kann es überhaupt faire All-In-Verträge geben? Unser Experte Georg Grundei ging mit den Teilnehmerinnen eines Seminars der GPA-djp dieser Frage nach. Folgende Themen standen dabei auf der Tagesordnung:

  • Herausforderung All-in
  • Was ein All-in-Vertrag (nicht) ist
  • Beispiele
  • Handlungsoptionen
  • Information und Werkzeuge
  • Gewerkschaftspolitische Initiativen

Die Seminarunterlage zum Downloaden: ALL IN Vortrag 140416

Faire All-In-Verträge (SE)

All-In02Seminarmaterialien zum Downloaden des Seminars:
Faire All-In-Verträge gemeinsam durchsetzen

Herzlichen Dank gilt den TeilnehmerInnen des Seminars und unserem Experten Georg Grundei. Die Materialien, die beim Seminar verwendet wurden stehen hier als Link oder Download zur Verfügung.

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Seminar: Faire All-in-Verträge gemeinsam durchsetzen!

All-InAll-in-Verträge gewinnen in unterschiedlicher Ausprägung und unter verschiedenen Namen eine immer größere Bedeutung. Für Führungskräfte und oftmals im Außendienst schon fast Standard.  All-in-Verträge zunehmend auch schon in mittleren Qualifikationsebenen angeboten – und unterschrieben.

Termin:19.02.2014 in der Zeit von 9:30 bis 17:00 Uhr
Ort: ÖGB Zentrale, 1020 Wien Johann Böhm Platz 1 (Raum 0402)
Zielgruppe: BR-Mitglieder, die Mitglied der GPA-djp sind
Seminarleitung: diplômé Georg Grundei Wirtschaftsbereichssekretär der GAP djp
Anmeldung:  mit diesem Link
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Faire All-in-Verträge gemeinsam durchsetzen!

All-in-Verträge gewinnen in unterschiedlicher Ausprägung und unter verschiedenen Namen eine immer größere Bedeutung. Für Führungskräfte und oftmals im Außendienst schon fast Standard, werden All-in-Verträge zunehmend auch schon in mittleren Qualifikationsebenen angeboten – und unterschrieben. Manchmal mit Mitwirkung des Betriebsrats, oft aber auch am Betriebsrat vorbei. Manche zur Zufriedenheit der Betroffenen, nicht selten aber mit zeitverzögertem Katzenjammer ob der negativen Folgen. Weiterlesen